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Mit Kronos-Lösungen zu motivierten Mitarbeitern. Bei uns erhalten Sie die passenden Lösungen für Ihre Anforderungen – ungeachtet der Branche oder des Standorts Ihres Unternehmens.

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Warum Kronos

Großartige Unternehmen werden von ihren Mitarbeitern dazu gemacht. Erfahren Sie, warum sich Unternehmen auf der ganzen Welt – darunter auch über die Hälfte der Fortune 1000®-Unternehmen – für Kronos entscheiden.

Warum Kronos

Die führende Workforce-Management-Software in der Cloud

Die führende Workforce-Management-Software in der Cloud

Workforce-Management-Software von Kronos für mehr Produktivität, Motivation, Effizienz und Kostenkontrolle bei der Mitarbeiterverwaltung.

Unsere Kunden

Bei einem Blick auf unsere Kundenliste werden Sie feststellen, dass uns Tausende Unternehmen auf der ganzen Welt vertrauen – darunter auch über die Hälfte aller Fortune 1000®-Unternehmen. Lesen Sie ihre Erfolgsgeschichten.

Unsere Kunden

Komatsu

Komatsu

Komatsu nutzt Kronos Workforce Management, um die globalen Betriebsabläufe zu optimieren.

Hozelock

Hozelock

Workforce Management – der letzte Schritt von Hozelock auf dem Weg zu einem führenden Produzenten

Services

Wir sind kein gewöhnliches Technologieunternehmen. Wir sind Ihr Partner. Erfahren Sie, wie Kronos Ihnen dabei helfen kann, noch schneller Nutzen aus Ihrer Investition zu ziehen – und was Sie von uns erwarten können.

Services

Services

Customer First

Kunden an erster Stelle

Die Anforderungen von Kunden zu erfüllen, steht bei Kronos im Vordergrund, angefangen von der Entwicklung herausragender Produkte bis hin zur Wertschöpfung durch fortschrittliche Bereitstellungstools und die Unterstützung der Gemeinschaft.

Kundenerfolg

Kundenerfolg

Kronos-Kundenerfolg, Ihr Partner und Berater, bietet Ihnen Zugang zu Schulungs- und strategischen Ressourcen, mit denen Sie Ihre Ziele in der Personalplanung erreichen können.

Ressourcen

Erhalten Sie weiterführende Informationen und Ressourcen für ein besseres Verständis unserer Lösungen und eine fundierte Entscheidungsgrundlage.

Ressourcen und Informationen

Ressourcen nach Branche

Komatsu

Komatsu

Komatsu nutzt Kronos Workforce Management, um die globalen Betriebsabläufe zu optimieren.

MGM Resorts

MGM Resorts

MGM Resorts benötigte eine Workforce-Management-Lösung für komplexe Anforderungen an die Personaleinsatzplanung und Gehaltsabrechnung, denn das Unternehmen arbeitet mit einer vielschichtigen Belegschaft mit verschiedenen Rollen in Bereichen wie Glücksspiel, Hotellerie, Gastronomie bis hin zum Einzelhandel und unterhält verschiedene Standorte.

Über uns

Kronos bietet eine leistungsstarke Suite von Tools und Services zur Verwaltung und Motivation Ihres gesamten Personals. Erfahren Sie mehr über unser Unternehmen und was uns zu unserem Erfolg inspiriert.

Über uns

Soziale Verantwortung von Kronos

Soziale Verantwortung von Kronos

Erfahren Sie, wie wir Tag für Tag danach streben, ein großartiges Unternehmen zu sein, indem wir die globalen Prinzipien von sozialer Verantwortung nutzen und Kundenvertrauen aufbauen.

Unsere Unternehmenskultur

Unsere Unternehmenskultur

Wir bemühen uns, ein einladendes Kultur- und Arbeitsumfeld zu schaffen, das dem Geist der Inspiration und Innovation, die wir so lieb haben, förderlich ist.

Kontakt Vertrieb

Workforce Activities Professional Project Tracking

Die nötigen Daten zur Optimierung Ihres Personals

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Exzellenz und Effizienz bei Services beginnt mit Echtzeitsichtbarkeit.

Ob Sie Außendienst- und Vertrags-, professionelle oder gemeinnützige Services bereitstellen, Ihr Personal stellt einen Ihrer größten Wettbewerbsvorteile – und einen Ihrer größten Ausgabeposten dar. Aber auf wie viel sollen sich die Kosten tatsächlich belaufen? Und wie lässt sich das ohne Echtzeiteinsicht in die Produktivität feststellen? Wie kann die Personalplanung ohne detaillierte Kennzahlen durchgeführt werden?

Unsere automatisierte, integrierte Technologie steigert die Produktivität, Effizienz und Konformität.

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Automatisierte Funktionen bieten umfassende Einsicht in die Personalproduktivität

Alle benötigten Informationen werden durch die vollständig automatisierte Verfolgung von Personaldaten in ein Portal integriert. Mit den vollständig automatisierten Funktionen erhalten Sie in Echtzeit Einsicht in jedes Projekt, jede Schicht oder jedes Arbeitsereignis. Manager sind so in der Lage, sofort zu reagieren, um die Personalproduktivität zu steigern und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.

Weisen Sie Personalressourcen effektiv und effizient zu

Weisen Sie Personalressourcen effektiv und effizient zu

Planen Sie die richtigen Mitarbeiter mit den richtigen Fähigkeiten für die richtige Aufgabe zum richtigen Zeitpunkt ein. Dank der Webportale, die eine sofortige Einsicht in den Status von Projekten bieten und Sie bei der Vermeidung von Überbesetzung und der Überwachung von Personalkosten unterstützen, schaffen Sie effizienteres Personal und verhindern unnötige Arbeiten. Zudem können Leistungsstandards durch Ermitteln von starken und schwachen Leistungsträgern sowie entsprechendem Anpassen der Standards verbessert werden.

Sichern Sie Ihr Budget und halten Sie Zuschussrichtlinien ein

Sichern Sie Ihr Budget und halten Sie Zuschussrichtlinien ein

Machen Sie das Beste aus Zuschüssen – und senken Sie Konformitätsrisiken durch Zuordnung von Förderungsmitteln zu Arbeitsstunden oder Projektstatus. Mit der Funktion "Zuwachs- und Projektverfolgung" können Sie den Projektfortschritt anhand der Zuwächse verfolgen und so sicherstellen, dass die Arbeit dem Budget, den geplanten Stunden und den Ergebnissen entspricht.

Mit bis ins Detail differenzierter Transparenz schöpfen Sie das volle Potenzial Ihres Personals aus.

Workforce Activities™ Professional Project Tracking bietet innovative Funktionen zum Aufdecken ungenutzten Personalpotenzials – und die Automatisierung stellt die Daten und die Transparenz bereit, die Sie für fundierte Entscheidungen zum Steigern der Produktivität, Eindämmen der Kosten und effizienter Mittelverwendung benötigen.

  • Effizienz

    Zeitraubende manuelle Verfahren dank der vollständig automatisierten Verfolgung von Personaldaten vermeiden

  • Produktivität

    Mit uneingeschränkter Transparenz der Personalinformationen das volle Potenzial des gesamten Personals ausschöpfen

  • Compliance

    Konformitätsrisiken durch Automatisierung der Zuordnung von Zuschüssen zu Arbeitsstunden oder Projektstatus minimieren

Workforce Activities - Verbesserung von Personaleinsatz und Produktivität
Produktinformationen

Workforce Activities - Verbesserung von Personaleinsatz und Produktivität
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