Warum Kronos
Großartige Unternehmen werden von ihren Mitarbeitern dazu gemacht. Erfahren Sie, warum sich Unternehmen auf der ganzen Welt – darunter auch über die Hälfte der Fortune 1000®-Unternehmen – für Kronos entscheiden.
Warum Kronos
Die führende Workforce-Management-Software in der Cloud
Workforce-Management-Software von Kronos für mehr Produktivität, Motivation, Effizienz und Kostenkontrolle bei der Mitarbeiterverwaltung.
Unsere Kunden
Bei einem Blick auf unsere Kundenliste werden Sie feststellen, dass uns Tausende Unternehmen auf der ganzen Welt vertrauen – darunter auch über die Hälfte aller Fortune 1000®-Unternehmen. Lesen Sie ihre Erfolgsgeschichten.
Unsere Kunden
Hozelock
Workforce Management – der letzte Schritt von Hozelock auf dem Weg zu einem führenden Produzenten
Services
Wir sind kein gewöhnliches Technologieunternehmen. Wir sind Ihr Partner. Erfahren Sie, wie Kronos Ihnen dabei helfen kann, noch schneller Nutzen aus Ihrer Investition zu ziehen – und was Sie von uns erwarten können.
Services
Kundenerfolg
Kronos-Kundenerfolg, Ihr Partner und Berater, bietet Ihnen Zugang zu Schulungs- und strategischen Ressourcen, mit denen Sie Ihre Ziele in der Personalplanung erreichen können.
Partner
Partner sind wichtige Erweiterungen unseres Teams. Gemeinsam kreieren wir Innovationen, mit denen wir Kundenbedürfnisse erfüllen und neue Chancen für den gemeinsamen Erfolg schaffen. Kronos arbeitet gern mit Partnern zusammen, deren Strategien und Ziele die unseren ergänzen und die ein außergewöhnliches Kundenerlebnis bieten möchten.
Partner
Werden Sie Kronos-Partner
Finden Sie heraus, was Sie benötigen, um Kronos-Partner zu werden. Prüfen Sie die Kriterien, erkunden Sie die Vorteile und kontaktieren Sie uns noch heute, um anzufangen.
Kronos Marketplace
Über die Online-Plattform können Sie problemlos Produkte und Dienstleistungen von unseren Kronos Technology Partnern finden.
Workforce Analytics for Manufacturing
Kontinuierliche Personaltransparenz fördert fundierte, kostensenkende Entscheidungen
Sehen Sie sich Ihre Personaldaten genau an.
Sie versuchen, Zielkennzahlen für einzelne Mitarbeiter, Abteilungen und Einrichtungen ohne ein genaues Bild der Arbeitskosten und Arbeitsleistung zu ermitteln? Ohne automatisierte Tools zur Personalanalyse ist der Zugriff auf die für fundierte, produktivitätssteigernde und kostensenkende Entscheidungen benötigten Daten eine permanente Quelle der Frustration, die sich die meisten Unternehmen nicht leisten können.
Kluge Geschäftsentscheidungen beginnen mit verlässlichen Personaldaten.
Arbeitsdaten, die Ihre Entscheidungskompetenz revolutionieren
Veraltete Daten limitieren die Möglichkeit, Ad-hoc-Entscheidungen zu Arbeitsereignissen und -fragen zu treffen, die eine Kostensteigerung verursachen würden. Für die Kontrolle von Arbeitskosten werden Echtzeitdaten benötigt, auf die Manager von überall aus zugreifen können – Daten, mit denen Benutzer fundierte Einsatzplananpassungen durchführen und Überstunden überwachen können, damit Arbeitskosten nicht das Budget sprengen. Workforce Analytics™ for Manufacturing liefert konsistent verlässliche Daten, die Sie bei der Entscheidungsfindung unterstützen.
Tägliche Analysen fördern produktiveres Personal
Mit Workforce Analytics for Manufacturing können Unternehmen Ist-Arbeitsstunden mit den geplanten Erwartungen pro Tag, Schicht und Abteilung vergleichen. Jede Einrichtung des Unternehmens kann einzeln ausgewertet und festgestellt werden, welche Abteilungen die Erwartungen erfüllen bzw. nicht erfüllen. Anhand von Details können Sie zudem ermitteln, wie Korrekturmaßnahmen auszuführen und Ergebnisse zu verbessern sind – Manager erhalten so die Daten, die sie für produktive, sachliche Gespräche zur Steigerung der Produktivität benötigen.
Überwachen Sie die Effektivität von Anwesenheitsrichtlinien mit einem speziellen Dashboard
Mit dem Anwesenheits-Dashboard erhalten Benutzer entscheidungsrelevante Informationen über das gesamte Unternehmen sowie Details zu einzelnen Bereichen. Hier können sie ermitteln, welche Bereiche die höchste Anzahl an Regelverstößen aufweisen oder am längsten brauchen, um Maßnahmen in Verbindung mit Anwesenheitsrichtlinien auszuführen. Mit Workforce Absence Manager™, das Workforce Attendance beinhaltet, verwalten Sie Anwesenheitsrichtlinien und im Anwesenheits-Dashboard können Sie die Informationen sammeln, die Auskunft darüber geben, wie Ihre Anwesenheitsrichtlinien greifen.
Sachliche Entscheidungen beruhen auf der umfassenden Einsicht in Personaldaten.
Mangelnde Produktivität? Sind Ihre Produktivitätsdaten überhaupt glaubwürdig? Sind Überstunden nötig? Sind die Kosten für die Abwesenheit von Mitarbeitern zu hoch? Dank der vollständigen Einsicht in Personalinformationen und der Echtzeitdaten rüstet Workforce Analytics for Manufacturing Sie mit Antworten auf die täglichen geschäftlichen Fragestellungen aus, die sich signifikant auf Ihr Geschäftsergebnis auswirken.
Transparenz
Dank aufschlussreicher Echtzeitdaten erkennen, wie Ihr Personal tatsächlich arbeitet
Präzision
Zusammenfassung der wichtigsten Kennzahlen und Problembereiche in einem übersichtlichen Berichtsformular
Mobilität
Management in Echtzeit mit umfassender Funktionalität auf Ihrem Tablet
Kluge Planung
Anhand von Trenddaten prognostizieren Unternehmensfinanzanalysten zukünftige Kosten und Ausgaberisiken
Verantwortungsbewusstsein
Verlässliche Daten stärken die Verantwortung von Mitarbeitern für ihre Produktivität
Kronos kann Ihnen auf vielfältige Weise helfen.
Jeder Kunde hat spezielle Anforderungen. Zusammen finden wir die richtige Lösung zum Erreichen Ihrer Ziele im Rahmen Ihres Budgets.
