Workforce Analytics for Retail

Kluge Entscheidungen fällen mit einer einzigen, übersichtlichen Ansicht der Personaldaten

Stellen Sie eindeutige, entscheidungsrelevante Personaldaten per Tastendruck dar.

Wenn Sie jemals versucht haben, die Arbeitsleistung Ihres Einzelhandelsunternehmens ohne verlässliche Echtzeitdaten zu verwalten, kennen Sie die kostspieligen Defizite dieser Methode. Nutzen Sie eindeutige, leicht zugängliche Personaldaten – eine einzige Ansicht aller Elemente Ihres Personals. Auf diese Weise treffen Sie effektive Entscheidungen und wahren Ihr Geschäftsergebnis.

Unsere Technologie vereinfacht das Arbeitsmanagement durch innovative Funktionen.

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Umfassende Berichte geben aufschlussreiche Informationen zur allgemeinen Geschäftslage

Workforce Analytics™ for Retail enthält drei für den Einzelhandel spezifische Berichte – Arbeitsproduktivitätsdetail, Planungsdetail und 7-Tage-Trend – mit entscheidenden Informationen zu wesentlichen Leistungskennzahlen. Die Lösung erfasst mehr als 500 wichtige arbeitsbezogene Kennzahlen – wie Umsatz pro Arbeitsstunde, Vergleich von Ist-Umsatz und prognostiziertem Umsatz, Arbeitskosten bezogen auf den Umsatz – und liefert so die nötigen Informationen zu Kosten, Produktivität, Überstunden, Personaleinsatzplanung und Abwesenheit.

Überwachen Sie die Effektivität von Anwesenheitsrichtlinien

Überwachen Sie die Effektivität von Anwesenheitsrichtlinien mit einem speziellen Dashboard

Das Anwesenheits-Dashboard liefert entscheidungsrelevante Informationen über Ihr gesamtes Unternehmen sowie Details zu einzelnen Bereichen. Hier können Sie ermitteln, welche Bereiche die höchste Anzahl an Regelverstößen aufweisen oder am längsten brauchen, um Maßnahmen in Verbindung mit Anwesenheitsrichtlinien auszuführen. Mit Workforce Absence Manager™, das Workforce Attendance beinhaltet, verwalten Sie Anwesenheitsrichtlinien und im Anwesenheits-Dashboard können Sie die Informationen sammeln, die Auskunft darüber geben, wie effektiv Anwesenheitsrichtlinien greifen.

Proaktive Prüfungsfunktionen ermöglichen die Kurskorrektur in Echtzeit

Proaktive Prüfungsfunktionen ermöglichen die Kurskorrektur in Echtzeit

Nun gibt es eine Möglichkeit, den Prüfungsprozess einfacher zu überwachen, damit potenzielle Probleme schneller erkannt werden. Workforce Auditor™ analysiert Ihre Daten, ermittelt ähnliche Tätigkeiten und gruppiert diese. Muster werden in einem Dashboard dargestellt, sodass Sie Probleme erkennen können, die einer weiteren Untersuchung bedürfen. Bereiche mit potenziellem Missbrauch oder Teile des Unternehmens, die von einer weiteren Schulung über vorhandene oder neue Richtlinien profitieren würden, können schnell ausgemacht werden.

Sachliche Entscheidungen beruhen auf der umfassenden Einsicht in Personaldaten.

Mangelnde Produktivität? Sind die Kosten der Abwesenheit von Mitarbeitern in Bezug auf Lohn und Produktivität zu hoch? Dank der Echtzeiteinsicht rüstet Workforce Analytics for Retail Sie mit Antworten auf die täglichen geschäftlichen Fragestellungen aus, die sich signifikant auf das Geschäftsergebnis auswirken.

  • Transparenz

    Dank aufschlussreicher Echtzeitdaten erkennen, wie Ihr Personal tatsächlich arbeitet

  • Präzision

    Zusammenfassung der wichtigsten Kennzahlen und Problembereiche in einem übersichtlichen Berichtsformular

  • Mobilität

    Ad-hoc-Verwaltung mit umfassender Transparenz auf Ihrem Tablet

  • Benutzerdefiniert

    Einblick in Ihre spezielle Geschäftssituation, inklusive Kosten, Personaleinsatzplanung und Abwesenheit, mit für den Einzelhandel spezifischen Berichten