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Mit Kronos-Lösungen zu motivierten Mitarbeitern. Bei uns erhalten Sie die passenden Lösungen für Ihre Anforderungen – ungeachtet der Branche oder des Standorts Ihres Unternehmens.

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Warum Kronos

Großartige Unternehmen werden von ihren Mitarbeitern dazu gemacht. Erfahren Sie, warum sich Unternehmen auf der ganzen Welt – darunter auch über die Hälfte der Fortune 1000®-Unternehmen – für Kronos entscheiden.

Warum Kronos

Die führende Workforce-Management-Software in der Cloud

Die führende Workforce-Management-Software in der Cloud

Workforce-Management-Software von Kronos für mehr Produktivität, Motivation, Effizienz und Kostenkontrolle bei der Mitarbeiterverwaltung.

Unsere Kunden

Bei einem Blick auf unsere Kundenliste werden Sie feststellen, dass uns Tausende Unternehmen auf der ganzen Welt vertrauen – darunter auch über die Hälfte aller Fortune 1000®-Unternehmen. Lesen Sie ihre Erfolgsgeschichten.

Unsere Kunden

Komatsu

Komatsu

Komatsu nutzt Kronos Workforce Management, um die globalen Betriebsabläufe zu optimieren.

Hozelock

Hozelock

Workforce Management – der letzte Schritt von Hozelock auf dem Weg zu einem führenden Produzenten

Services

Wir sind kein gewöhnliches Technologieunternehmen. Wir sind Ihr Partner. Erfahren Sie, wie Kronos Ihnen dabei helfen kann, noch schneller Nutzen aus Ihrer Investition zu ziehen – und was Sie von uns erwarten können.

Services

Services

Customer First

Kunden an erster Stelle

Die Anforderungen von Kunden zu erfüllen, steht bei Kronos im Vordergrund, angefangen von der Entwicklung herausragender Produkte bis hin zur Wertschöpfung durch fortschrittliche Bereitstellungstools und die Unterstützung der Gemeinschaft.

Kundenerfolg

Kundenerfolg

Kronos-Kundenerfolg, Ihr Partner und Berater, bietet Ihnen Zugang zu Schulungs- und strategischen Ressourcen, mit denen Sie Ihre Ziele in der Personalplanung erreichen können.

Ressourcen

Erhalten Sie weiterführende Informationen und Ressourcen für ein besseres Verständis unserer Lösungen und eine fundierte Entscheidungsgrundlage.

Ressourcen und Informationen

Ressourcen nach Branche

Komatsu

Komatsu

Komatsu nutzt Kronos Workforce Management, um die globalen Betriebsabläufe zu optimieren.

MGM Resorts

MGM Resorts

MGM Resorts benötigte eine Workforce-Management-Lösung für komplexe Anforderungen an die Personaleinsatzplanung und Gehaltsabrechnung, denn das Unternehmen arbeitet mit einer vielschichtigen Belegschaft mit verschiedenen Rollen in Bereichen wie Glücksspiel, Hotellerie, Gastronomie bis hin zum Einzelhandel und unterhält verschiedene Standorte.

Über uns

Kronos bietet eine leistungsstarke Suite von Tools und Services zur Verwaltung und Motivation Ihres gesamten Personals. Erfahren Sie mehr über unser Unternehmen und was uns zu unserem Erfolg inspiriert.

Über uns

Soziale Verantwortung von Kronos

Soziale Verantwortung von Kronos

Erfahren Sie, wie wir Tag für Tag danach streben, ein großartiges Unternehmen zu sein, indem wir die globalen Prinzipien von sozialer Verantwortung nutzen und Kundenvertrauen aufbauen.

Unsere Unternehmenskultur

Unsere Unternehmenskultur

Wir bemühen uns, ein einladendes Kultur- und Arbeitsumfeld zu schaffen, das dem Geist der Inspiration und Innovation, die wir so lieb haben, förderlich ist.

Kontakt Vertrieb

Workforce Scheduler

Arbeitskräfte mit dem Bedarf abstimmen und Mitarbeiterzufriedenheit ernst nehmen

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Erstellen Sie eine Personaleinsatzplanung, die ihren Zweck erfüllt – immer.

Die Personaleinsatzplanung für eine vielschichtige Belegschaft kann zeitraubend, fehleranfällig und einfach frustrierend sein. Auch wenn Sie sich die größte Mühe geben – unvermeidliche Fehler senken die Produktivität, erhöhen die Kosten und bergen das Risiko rechtlicher Auseinandersetzungen und Strafen. Nutzen Sie Kronos Workforce Scheduler™ – Ihr Tool zum täglichen Erstellen kosteneffizienter, rechtskonformer Einsatzpläne.

Unsere Technologie vereinfacht die Personaleinsatzplanung und reduziert kostspielige Fehler.

Workforce Scheduler

Die Automatisierung, die die Erstellung von Einsatzplänen optimiert

Vergessen Sie das Rätselraten. Die hoch entwickelten Optimierungsalgorithmen von Workforce Scheduler liefern automatisch die bestmögliche Einsatzplanung, die die Anforderungen sowohl Ihres Unternehmens als auch Ihrer Mitarbeiter erfüllt. Nie wieder Überbesetzung. Nie wieder Unterbesetzung. Keine Kosten mehr aufgrund einer Personaleinsatzplanung, die nicht den Anforderungen Ihres Unternehmens entspricht. 

 

Workforce Scheduler

Bieten Sie Ihren Mitarbeitern mit Self-Service- und mobiler Einsatzplanung zusätzliche Möglichkeiten

Durch die erweiterten Self-Service-Funktionen, wie Schichttausch, Auswahl von Schichtpräferenzen und Verfügbarkeit, Anzeige von Einsatzplänen auf mobilen Telefonen und sogar eigenständige Einsatzplanung in einer vertrauten Kalenderansicht, fördern Sie engagiertes Personal und halten dieses Engagement aufrecht. Mit SMS Quick Fill™ erreichen Sie die qualifizierten Mitarbeiter, die Sie für eine Schicht brauchen, problemlos mit einer SMS.

Workforce Scheduler Feature 3-DE

Halten Sie komplizierte Regeln der Personaleinsatzplanung problemlos ein

Mit automatisierten Funktionen können Manager Personaleinsatzpläne erstellen und ausführen, die länderspezifischen Gesetzgebungen, Tarifvereinbarungen und Mitarbeiterverträgen entsprechen. Legen Sie die maximale oder minimale Anzahl von Stunden fest, die Mitarbeiter über einen längeren Zeitraum hinweg arbeiten können.

Automatisierung stimmt Arbeitskräfte mit dem Bedarf ab und liefert intelligente Einsatzpläne.

Sie haben eine Planung mit zu vielen Mitarbeitern erstellt, obwohl nur geringerer Bedarf vorhanden ist? Das wird Sie einiges kosten. Jemand hat sich krank gemeldet und Sie müssen teuren Ersatz anfordern? Auch das wird teuer werden. Diese Zusatzkosten beeinträchtigen Ihr Geschäftsergebnis, aber mit Workforce Scheduler beseitigen Sie diese kostspieligen Fehler.

  • Genauigkeit

    Über- und Unterbesetzung dank der Personalbesetzungsprognosen auf Basis von historischen Daten und aktuellen Trends vermeiden

  • Compliance

    Automatisierte Lösungen reduzieren Risiken durch Personalplanungsverfahren, die Unternehmens- und Tarifregeln entsprechen

  • Produktivität

    Ausgeglichene Schichten schaffen eine optimale Arbeitsumgebung zur Stärkung der Motivation – und der Produktivität

  • Mobil

    Einbinden Ihrer Mitarbeiter in die direkte Personalplanung in Echtzeit

  • Transparenz

    Visuelle Indikatoren liefern umfassende Abdeckungsinformationen zur Ermittlung von über- oder unterbesetzten Abteilungen, Standorten oder Bereichen

Personaleinsatzplanung||Retail Scheduling Brochure
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Personaleinsatzplanung Guide

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