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Fehlzeiten im Handel zerstören das Mitarbeiterengagement, sagen Filialleiter

Während vier von fünf Einzelhändler weltweit (78 Prozent) der Meinung sind, dass Mitarbeiterengagement wichtig ist für den Erfolg des Unternehmens, sehen sich viele mit den zerstörerischen Auswirkungen von ungeplanten und wild wuchernden Fehlstunden auf die Produktivität (58 Prozent), dem Stress der Vorgesetzten (55 Prozent) sowie der Moral im Team (46 Prozent) konfrontiert.

| | LOWELL, Mass.